Technologie

FM ne demande pas de renseignements personnels ou financiers très sensibles aux candidats pendant le processus de recrutement. De telles demandes indiquent que les offres d’emploi sont illégitimes. FM affiche des emplois disponibles à https://www.careersatfm.com/. Les candidats sont encouragés à postuler par l’intermédiaire du site Web https://www.careersatfm.com/. Bien que FM puisse utiliser des sites Web tiers pour annoncer les emplois disponibles, toutes les offres d’emploi officielles sont directement liées à https://www.careersatfm.com/. Toute offre d’emploi qui ne provient pas directement du site Web officiel ou qui n’est pas liée à celui-ci peut être frauduleuse. FM n’endosse pas et n’a aucune affiliation avec les offres d’emploi non autorisées et ne fait explicitement aucune déclaration ou garantie quant aux offres d’emploi ou à l’exactitude de celles-ci. Il incombe aux chercheurs d’emploi de faire preuve de diligence raisonnable dans la recherche et de s’assurer que l’offre d’emploi provient de la source officielle. FM n’est pas responsable des pertes ou des dommages subis en répondant ou en postulant à des offres d’emploi frauduleuses. Veuillez faire preuve de prudence et vérifier la légitimité des offres d’emploi avant de fournir des renseignements personnels ou financiers très sensibles. Veuillez également vous assurer que les offres d’emploi proviennent d’un représentant de FM.

Si vous croyez avoir été victime d’une telle escroquerie, FM vous recommande de communiquer avec les autorités locales et de le signaler à l’organisme compétent : aux États-Unis, signalez à la FTC par ReportFraud.ftc.gov et, au Canada, appelez le Centre antifraude du Canada au 1-888-495-8501.

Technologie

Nous relions les gens, les processus et les technologies. Nous mettons en œuvre des stratégies, habilitons les entreprises et créons de la valeur pour les clients, les partenaires et les employé(e)s. Voilà ce qui rend la technologie chez FM si passionnante. Nous intégrons la résilience et la sécurité dans tous les aspects de notre infrastructure technologique, qui est la pierre angulaire à partir de laquelle tous les autres services sont fournis.

Génie logiciel

Nos ingénieur(e)s en logiciels collaborent avec des collègues des TI et d’autres partenaires pour concevoir et élaborer des solutions applicatives qui font appel à des plateformes, des logiciels, du matériel, des technologies et des outils de développement diversifiés. Dans des domaines tels que le développement d’applications par pile complète, le développement d’API, l’automatisation des essais, l’architecture de solutions et plus encore. Les ingénieur(e)s en logiciels travaillent quotidiennement à la construction et à l’entretien de systèmes, à l’évaluation des besoins et des processus opérationnels, à l’évaluation des technologies disponibles et à la recommandation et à la conception d’options de solutions.

Infrastructure technologique

L’infrastructure technologique est le fondement des services de technologie de l’information, qui comprend des composants matériels et logiciels nécessaires pour développer, tester, fournir ou soutenir les services informatiques. Nos professionnels de l’informatique en nuage, de la cybersécurité, des réseaux, des serveurs et des bases de données sont responsables de la planification, de la conception, de la gestion, de l’entretien et du soutien de l’infrastructure.

Analyses

La mission de l’équipe d’analyse des données est de tirer parti des données, de l’analytique et de la technologie au profit de FM et de ses clients. Les responsabilités de cette équipe comprennent l’intégration et la conservation des données provenant de nombreux systèmes transactionnels, la création de rapports et de visualisations de données pertinents, l’exploration de données pour obtenir des informations commerciales et l’utilisation de techniques statistiques et d’apprentissage automatique pour prédire et influencer les résultats commerciaux. Au sein de l’équipe d’analyse, vous utiliserez des technologies de visualisation et d’analyse de données pour aider à résoudre les problèmes d’affaires et fournir des informations aux dirigeants d’entreprise.

Conception d'expérience

Notre groupe de conception d’expérience est une équipe récemment formée de professionnels de la conception hautement expérimentés, couvrant la recherche, la stratégie, le service, l’interaction et la conception d’interfaces. En tant que personne d’expérience en recherche, développement ou stratégie de contenu, vous travaillerez avec nos partenaires internes pour transformer les affaires à l’échelle de l’entreprise, en aidant FM à être une entreprise plus réactive et centrée sur l’humain.

Processus d'embauche

Chez FM, notre objectif est d’offrir une expérience inclusive et positive aux candidat(e)s. Chaque poste peut varier selon les exigences du processus d’entrevue. Notre processus d’embauche hautement interactif peut comprendre des évaluations préalables à l’entrevue, plusieurs séries d’entrevues, des présentations ou des exemples de rédaction.

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